• 6 rozdziałów
• wyjaśnienia zagadnień, definicje, techniki i metody związane z rozmowami rocznymi
• 38 pytań, które pomogą Ci zrozumieć istotę rozmów rocznych oraz przygotować się do nich
• przykłady udzielania informacji zwrotnej
• przykłady wytyczania celów
• ćwiczenia do pracy własnej
• gotowe tabele do wykorzystania

Co Ci da work book?

• spotkasz się ze swoimi emocjami związanymi z rozmową roczną
• dowiesz się czym jest rozmowa roczna, jaki jest jej cel, kto powinien uczestniczyć, ile powinna trwać, jak się zorganizować w tym aspekcie
• przygotujesz się do własnej rozmowy rocznej
• przygotujesz się do rozmowy rocznej ze swoimi pracownikami
• poznasz istotę skutecznego feedbacku
• poznasz w szczegółach technikę FUKO
• przećwiczysz udzielanie konstruktywnej informacji zwrotnej, aby była skuteczna
• dowiesz się po co wytyczać cele oraz jak się do tego przygotować
• poznasz w szczegółach metodę SMART
• przećwiczysz wytyczanie celów na kolejny rok
• dostaniesz gotowy scenariusz rozmowy rocznej z objaśnieniem w jakim celu zadajesz każde pytanie oraz na co zwrócić uwagę
• dostaniesz plik MS Excel z gotowymi do pracy tabelami w każdym aspekcie rozmowy rocznej
• po przerobieniu materiału będziesz przygotowana do rozmów rocznych i podejdziesz do nich bez stresu

Konsultacja

• Czujesz, że samo zapoznanie się z work book-iem, to dla Ciebie za mało?
• Chciałabyś móc przegadać swoje dylematy, powiedzieć komuś głośno przykłady feedbacku, czy skonsultować wytyczone cele?
• Kup pełną wersję work book-a wraz z jednogodzinną konsultacją online.
• Konsultacja do wykorzystania w ciągu 3 miesięcy od zakupu.